适合深圳市邦博达科技有限公司的企业培训课程

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  业财融合：价值的创造与维护

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  excel2003职场办公专题教程：职场怀旧篇

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  向华为学习以客户驱动的销售流程

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  巧用Excel进行行政人事管理

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• 如何聚焦重点实现提效
• 民营企业改制的操作模式与流程
• 第三阶段 职业进阶 从储备到管理之《关键思维力》
• 章节7
• 第5部分 职场沟通的误区 -- “结果”最重要！
• 6.现场工作与报告发布
• 专业：数据透视表轻松统计数据
• 章节4：经营之道
• 施工企业人力资源管理、招投标及合同管理2
• 基础篇：提升思考水平的底层能力
• 发刊词
• 运营支撑经营
• 第5章 需求落地第1步：搭架子
• 有效实施
• 思维精力—保持专注和乐观，高效活在当下
• 1.内部控制缺陷分析与案例引析
• 团队管理
• 赢销的专业训练 —十分钟征服客户
• 企业通过什么方式进行自我检查
• 十一、实现组织敏捷的两种形式

• 推荐名师

  
  郭昊霖

  擅长领域：基层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师 国际教练联盟ICF PCC 教练 DISC认证讲师 NLP认证讲师

• 推荐名师

  
  夏冰

  擅长领域：知识管理

  从业背景：在线教育资讯网首席专家 中国企业微课大赛核心专家团导师

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 制造业

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  63%

• 高科技/互联网

  200+

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• 建筑房地产

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• 零售

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• 餐饮

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• 教育

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