适合深圳市光热科技有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
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培训课程参考
more >- 数字营销
- 模块二：设计篇
- 三、建规则：创新五律三戒三条
- 说服跟进
- 4.内部控制实施实务与建议
- 4.第三步 日常运营体系（自营体的日常运营）
- 市场营销：设计高效营销组合
- 第9章 数据结构之“链表”
- 第11章 案例8：仿京东导航条带下拉效果实战【CSS篇】
- 发刊词
- 第4章 内存数据库之Redis
- KA终端合作规划与谈判签约
- 第四板块：产品立项与需求管理
- 销售成交力-推动成交
- Linux简介
- （彩蛋番外篇）Spark升级及新特性
- 高手：函数公式入门到进阶
- 第一章 国际化经营战略—战略概述
- 会议成果管理
- 物业行业如何推行IOS45000
适合深圳市光热科技有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
Carol
擅长领域：基层管理者
从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师
推荐名师
陈思杰
擅长领域：基层管理者,领导力发展
从业背景：云学堂资深讲师《卓越经理人-启航》-认证讲师
适合深圳市光热科技有限公司的企业培训系统
more >- 企业在线学习平台
多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活
- 培训社区运营
满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。
- OMO培训模式
过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式
- 培训学习社区
融合线上线下活动，场景贯通运营流畅
- 培训课程运营
帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿
- 员工评论管理
对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。
- 人才模型模板库
支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建
- 学员登录安全
包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。
- 会议录播软件
及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通
- 学习时长管理
企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。
- 企业学习平台
分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效
- 培训学习方案管理
查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
70+
55%
教育
50+
49%
