适合中国电信集团有限公司贡觉电信局的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 三:激励篇
- 【第12章】让数据可视化的条件格式
- 第5章 订单执行与安全监控(司乘同显、驾车导航、同声传译、刷单警告)
- Flink1.15新特性及状态的使用
- 时间管理
- 4.第三步 日常运营体系(自营体的日常运营)
- 课程开发
- 原型生产现场保护
- 2.合同订立的税务风险防范及控税技巧
- 模块五:组织授权
- 坚定自信
- 第5章 系统打造商品中心(从电商核心的商品模块开始)
- 把能力建在组织上—持续地管理改进
- 时间管理
- 第四周:关系入门
- 分布式发布订阅消息系统Kafka
- 实战:亿级电商订单系统-高性能缓存架构
- 微课版
- AI工作汇报:AI做PPT,再也不加班
- 秒懂ISMS体系内容—标准介绍
适合中国电信集团有限公司贡觉电信局的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
安秋明擅长领域:人力资源,数字化学习运营,战略决策与规划
从业背景:云学堂资深讲师
推荐名师
陈思杰擅长领域:基层管理者,领导力发展
从业背景:云学堂资深讲师《卓越经理人-启航》-认证讲师
适合中国电信集团有限公司贡觉电信局的企业培训系统
more >- 远程会议系统
功能强大全面 ,高效沟通协作,如临现场
- 试卷管理
应由于建立企业自己的试卷库,并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建,提升考试工作推进效率。
- 培训学习社区
融合线上线下活动,场景贯通运营流畅
- 课程评论管控
支持对课程评论进行搜索,筛选和维护(审核、推荐、删除,以及评论数据导出)。进行舆情控制,展示课程的评论,并且可以审核课程的评论,审核通过的评论,学员才能在课程详情下的评论列表中看到。
- 人才能力模型
企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求,系统化构建人才标准。
- 企业知识库
搭建、管理、运营企业的整个知识体系,学员可以自由学习,并且学员学习指标可量化、可激励,对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。
- OMO培训
通过多种学习方式组合,满足员工培训场景化、游戏化,并支持线上、 线下完整的学习路径
- 企业直播平台
为企业提供从课程的生产(直播)→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用(形成微课)的一体化直播培训新模式
- 在线课程管理
帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系,确保课程信息的安全性
- 员工账号安全
对企大员工账号做风险控制,包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等,
- 培训模板创建
提升培训项目的创建效率,满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化(方案标准化、执行标准化)。
- 学习效果监督
数据大屏,展示各项学习数据,全员观看,营造企业学习氛围,塑造企业学习文化
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
70+
55%
教育
50+
49%