适合西安思必达通讯科技有限公司的企业培训课程

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  公务礼仪之应对媒体

  • 在线课
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  数字时代的企业增长战略

  • 在线课
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  起重吊装作业安全防护

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  Spark Streaming实时流处理项目实战

  • 在线课

• 发刊词
• 第4章 Python Web 接口独立开发与调试
• 实用社交的方法与艺术
• 基础管理才智
• Word-03 制度文档，怎么做才省时省力？
• 第9章 垂直领域产品设计思路之内容类产品
• KA终端合作规划与谈判签约
• 实操篇
• 数字化转型原版进阶
• 烧烫伤后如何急救
• 章节2
• 关键绩效指标法（KPI）
• 章节4 业务能力提升
• 环境标志产品认证流程解析
• 学习每门学科的收益
• 2.财经思维能力：从多视角看企业财务与经营
• 第三阶段 职业进阶 从储备到管理之《商业创新力》
• 成本篇—CFO思维建立成本意识和利润观
• 三、绩效差距原因分析
• 2.稳外贸出口退税管理新政要点及风险分析

• 推荐名师

  
  美宝老师

  擅长领域：人力资源,职场心态

  从业背景：云学堂资深讲师 企业增长教练、职场精英成长导师、学习产品设计专家

• 推荐名师

  
  路江涌

  擅长领域：战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师 现任北京大学光华管理学院组织与战略管理系教授 国家自然科学基金杰出青年获得者和教育部长江学者特聘教授

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%