适合成都滕浩阳科技有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
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培训课程参考
more >- 番外：高层管理者的七个反思
- 第15章 二分查找法和二分搜索树
- Spark SQL扩展和总结
- 基础管理才智
- 第9章 案例6：首页单屏案例实战【CSS篇】
- 时间管理法
- 模块四： 组织评估
- PS初探——【入门】
- 二、对关键角色的有效辨识
- 第8章 大案例串讲：从0到1，完成一款产品设计
- 商标“一女二嫁”，我们该如何应对
- 4.采购销售合同中发票风险点及防范策略
- 5.一家科创板IPO财务准备案例
- 燃料电池汽车关键辅助系统测试评价技术
- 4.民间非营利组织净资产业务及其他业务的核算
- 全栈项目上线阿里云服务器系列操作+真机调试 【大餐，快速补全短板】
- 6.信息化下的内控与风险管理整合
- 4.案例分析股权转让和增资扩股的实践运用
- 通用UI组件开发与基础框架设计
- 轮胎振动
适合成都滕浩阳科技有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
支晓英
擅长领域：高层管理者
从业背景：企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练
推荐名师
夏冰
擅长领域：知识管理
从业背景：在线教育资讯网首席专家 中国企业微课大赛核心专家团导师
适合成都滕浩阳科技有限公司的企业培训系统
more >- 企业知识库
搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。
- 课程评论管理
进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。
- 岗位能力模型
帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才
- 培训项目管理
监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。
- 员工评论管理
对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。
- OMO培训
通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径
- 培训讲师管理
应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。
- 第三方接入
支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口
- 企业岗位体系
对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。
- 培训课件管理
支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据
- 教学录播系统
互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣
- 部门人员管理
平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
70+
55%
教育
50+
49%
