适合上海昱曼科技有限公司的企业培训课程

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  《跨文化沟通与本地融合》

  • 在线课
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  交通运输安全管理

  • 在线课
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  生态文明与生态安全

  • 在线课
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  财务分析精讲

  • 在线课

• 2.合同履约成本及运输服务应用案例解读
• 行政人事管理-函数在培训和考核方面的运用
• Linux常用命令讲解
• 四落 落成果
• 团队管理
• 日期时间函数的运用（上）
• 第6章 让公文排版如虎添翼的插件
• 第45章 知识加油站：Axios库学习【后台交互】
• 维护保养系统
• ISO22000食品安全管理体系—绩效评估
• 项目管理基础
• 6.财务模型之六：服务经营的最优化模型
• 情绪管理
• 招聘启事：如何写出一份优秀候选人都无法抗拒的招聘启
• 4.新政府会计双分录核算举例-资产类
• 第2章 零基础：极速入门前端工程化基石之模块化技术
• 课程内容与讲师介绍
• 6.预算编制的实施
• 采购四级降本：技术降本
• 高并发架构设计-大会员系统，应对高并发读

• 推荐名师

  
  郭昊霖

  擅长领域：基层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师 国际教练联盟ICF PCC 教练 DISC认证讲师 NLP认证讲师

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%