适合普洱易居房地产经纪服务有限公司的企业培训课程

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  新员工自适应学习图鉴

  • 在线课
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  跨部门协作和人际影响力

  • 在线课
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  公务礼仪之称呼他人

  • 在线课
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  提升职场工作效率的五大管理工具——5W2H分析法

  • 在线课

• 必备基础知识-区块链技术前序
• 税务筹划
• 4.生产环节财务BP决策支持
• 绩效管理保障体系
• 7.费用支出效益评价与价格预测中的关键指标
• elasticsearch实现搜索微服务
• ChatGPT培训实战
• 章节1：看“清”局势
• 团队管理
• 第4章 零基础—项目源码分析+工程化改造流
• 心态“好”一点儿：工作中永远不能说的五句话
• ast代码生成工具开发
• 情绪管理
• 时间管理
• 第一阶段 职业转型 从校园到职场之《压力处理法》
• 第八章 文档安全与批注修订技巧
• 14.内部控制审计结果评价及报告
• 合同形式的选择和效力
• 第3章 从0开始学SQL
• 项目管理基础

• 推荐名师

  
  周建华

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：硕士中英文双语授课 摩托罗拉6sigma黑带大师 Toyota丰田精益生产培训师 PMP项目管理培训师

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%