适合苏州伐木累网络服务有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
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more >- 第38章 案例32:网页钢琴效果制作【HTML5进阶】
- 排版要素基本功:美化文字,颜色与图形
- 汇报条理化
- 第22章 前后端分离模式落地慕西商城项目
- 服务提质-持续复购的客户经营
- 掌握区块链商业的主要特征
- 发刊词
- 三、建规则:创新五律三戒三条
- 支付宝支付、用户操作微服务、前后端联调
- 全栈实现当当书城搜索系列功能
- 3.职业能力:个人与团队成长要素
- 11.企业内部业绩评价与考核
- 环境标志审核要点(设计研发篇)
- 什么是真正科学的预防医学
- 第2章 Excel从入门到表格分析
- 实操篇
- 第2章 体验篇:你的第一个网页【梦开始的地方】
- 坚定自信
- 全面引爆小IP私域流量矩阵
- 1、趋势篇:为什么一定要做小红书博主?
适合苏州伐木累网络服务有限公司的企业培训讲师-内训师
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more >- 学习活跃统计
可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况,含活跃人数、活跃时长数据
- 批量调整学分
学分管理功能,查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。
- 敏感词管理
企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向(或反执政党倾向)、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语,企业也根据自身实际情况,设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。
- 企业培训考试系统
支持多种题型,智能组卷阅卷,强大的考试配置能力,灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统,以考促学,以练代培
- 员工评论管理
对平台的评论,如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复,进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论,对发表不当言论的员工进行禁言处理。
- 培训专家管理
用于管理和运营社区中的专家,把讲师或者普通员工设置为社区专家,打造社区的专家体系,协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。
- 创建企业微课
可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课
- 培训课件管理
支持上传课程并进行统一管理,可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据
- 学习效果监督
数据大屏,展示各项学习数据,全员观看,营造企业学习氛围,塑造企业学习文化
- 岗位能力模型设置
支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置
- 试卷批阅管理
以考代培,应用于员工学习效果评估,通过考试情况分析反馈,进而巩固培训效果,优化后续项目。
- OJT带教培训
掌握和熟悉员工工作、技能情况,通过多种学习方式灵活组合,制定有效的培养方案
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
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