适合南京晟新隆信息技术有限公司的企业培训课程

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  快乐工作随身学系列

  • 在线课
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  管理协作之跨部门项目协作

  • 在线课
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  供应链生态的价值创造

  • 在线课
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  向阿里巴巴学绩效管理

  • 在线课

• 市场营销：营销组合之价格决策
• 生活方式反思与重塑
• 04、找路径-构建战略模型，实现持续增长
• 实战篇
• 第一模块 让你更受器重的职场沟通
• 了解自我和他人
• 二、数字化学习运营体系规划
• 商业战略：基本介绍
• 变革管理
• 章节1
• 改善人际关系压力与让他人建立信任能力
• Flink1.15之状态的容错与一致性
• 请示：请示写得好不好，决定你的问题解决快不快！
• Spark SQL扩展和总结
• 第14章 进阶算法之“动态规划”
• 快速上手，驯服AI替你打工
• 5.全寿命周期成本之思维
• 第6章 脚手架项目和组件初始化开发
• 收官篇：铸就未来，知行合一
• TensorFlow2.0概览

• 推荐名师

  
  周锦弘

  擅长领域：内训师培养

  从业背景：TTT整体解决方案 项目总监 首届华人讲师大赛 辅导专家 美国认证协会ACI 国际培训师

• 推荐名师

  
  美宝老师

  擅长领域：人力资源,职场心态

  从业背景：云学堂资深讲师 企业增长教练、职场精英成长导师、学习产品设计专家

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 试卷管理

  应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%