适合玉环亿向传动机械厂(普通合伙)的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 准备期Start
- 第五板块:产品规划与市场管理MM
- 4.51条讲解非财务部分
- 发刊词
- E02 数据输入:这样更轻松高效
- 口头表达
- 企业转型创新的3乘3矩阵
- 项目管理基础
- 第20章 UI的设计规范与要点
- AI职场文案: 轻松应对各种挑战,提升职场竞争力
- 项目管理基础
- 项目规划:期望、假设与风险
- 第一章
- 十二、打造生态型组织
- 初识实时流处理
- 第六章 版式设计与美化篇
- 人力资源管理过程中,如何固定好证据?
- 银行新员工职业素养提升
- 营销:为什么特斯拉的品牌知名度仅次于苹果
- 第15章 工程化脚手架启动流程实战
适合玉环亿向传动机械厂(普通合伙)的企业培训讲师-内训师
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more >- 绚星微课
降低课程制作门槛,提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习
- 培训学习方案管理
查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度
- 人才岗位地图管理
可为不同的岗位类型,设置多层职级及对应的岗位名称,搭建不同岗位类型的晋升体系
- 人才测评方案
支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布
- 批量调整学分
学分管理功能,查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。
- 培训项目管理
监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目,展示项目的名称、场景、时间、状态,查看培训总体情况。
- 远程会议系统
功能强大全面 ,高效沟通协作,如临现场
- 保密协议管理
通过法律效应约束学员的学习行为,加强学员学习行为规范,提高学员保密意识。
- 培训员工账号
平台管理员可对账号进行统一管理,查询平台员工信息,管理平台员工账号,包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。
- 企业培训考试系统
支持多种题型,智能组卷阅卷,强大的考试配置能力,灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统,以考促学,以练代培
- 岗位能力模型设置
支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置
- 人才能力模型
企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求,系统化构建人才标准。
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
70+
55%
教育
50+
49%