适合深圳市溯源餐饮管理有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
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培训课程参考
more >- 反馈：员工持续改进
- 管理团队
- “客”篇——服务营销落地系统
- 第19章 入门到进阶：如何熟练掌握Scala函数式编程
- 竞业限制—未约定经济补偿金的离职竞业限制条款的效力
- 创建演示文稿的技巧
- 第10章 编辑器基本布局，及业务组件库初步开发
- 六、大客户销售的持续发展
- 了解自我和他人
- 章节7
- 新能源汽车产品专利申请、认证、产品验证机设计变更
- 模块二：精力金字塔之体能与情绪
- 1.风险管理与内部控制的理解
- 章节1：job篇
- 情绪管理
- AI新媒体文案：1分钟小白也能写爆款
- 项目规划：变更过程
- 第3章 洞察市场，寻找产品机会
- 高空抛物需要承担哪些法律责任
- 查找与引用函数应用技巧
适合深圳市溯源餐饮管理有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
陈旎
擅长领域：领导力发展
从业背景：云学堂影响力导师 PersonaGLOBALR中国区创始人 《故事的力量》国际版权课中文地区唯一认证导师
推荐名师
周逸飞
擅长领域：高层管理者,中层管理者,领导力发展
从业背景：云学堂资深讲师 卓越经理人远航主讲 古儒企业管理咨询合伙人 AMA master trainer 国际行动学习协会（WIAL）授证教练 WIAL Professional AL Coach 认证 ICA Facilitator授证
适合深圳市溯源餐饮管理有限公司的企业培训系统
more >- 人才模型模板库
支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建
- 培训课程运营
帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿
- 绚星微课
降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习
- 员工账号安全
对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，
- 学习时长管理
企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。
- OMO培训模式
过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式
- 学习效果监督
数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化
- 人才能力模型
企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。
- 批量调整学分
学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。
- 防挂机设置
帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务
- 人才测评方案
支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布
- 企业在线学习平台
多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
70+
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教育
50+
49%
