适合上海杏泽医疗科技中心（有限合伙）的企业培训课程

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  职场软技能系列课程

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  掌握三维预算管理优化企业预算模板

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  认定工伤的情形2——工作时间前后受伤

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  海外社媒全攻略:内容运营+达人营销+广告投放

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• 精细讲解的能力
• 申请专利前做过这些事，你的专利就是个纸老虎
• 口头表达
• （彩蛋番外篇）Spark升级及新特性
• 2.经营风险导向的内部控制
• 民营企业改制的操作模式与流程
• 初次见面，来认识下你的新朋友PPT
• 咨询服务：合并和收购
• 公司采购部门需要准备哪些资料
• 第2章 搭建数据库集群和中间件，了解微服务体系（万丈高楼平地起）
• 时间管理
• 【第3章】图片的插入与格式调整
• 通报：不止批评用通报，别忘了还有这两类！
• 投资银行：特斯拉估值
• 刷新认知 认清数字经济的本质
• 待人“诚”一点儿：把握职场交往尺度
• 02 、做谋划-锚定远期目标，打造战略规划
• 商业战略：特斯拉实际案例研究
• 把商标许可出去，就可以高枕无忧了么
• 达成卓越

• 推荐名师

  
  周建华

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：硕士中英文双语授课 摩托罗拉6sigma黑带大师 Toyota丰田精益生产培训师 PMP项目管理培训师

• 推荐名师

  
  高晨云

  擅长领域：职场技能

  从业背景：全职独立自由讲师 原创务实型实力派导师 专注于中高层管理技能提升 首创参与体验情境教练式培训

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 企业直播平台

  为企业提供从课程的生产（直播）→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用（形成微课）的一体化直播培训新模式

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%