适合辽宁双贺综合服务有限责任公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 延伸管理
- 1.亏损合同与合同负债应用案例解读
- Flink更加精简的开发方式:Flink Tabl
- 乱发专利侵权警告函,有理变无理
- 统计
- 实战:想偷懒,那就开个挂吧
- 敌战计
- 主体设计篇
- 二、探索绩效差距
- 模块一:精力管理—时间管理的基石,目标实现的底线
- 第23章 操作系统提升篇+操作系统实践
- 公司领导如何确保质量管理体系有效展开
- 行政人事管理-员工年龄的计算与分析
- 长文档排版与查找的技巧
- 第三阶段 职业进阶 从储备到管理之《团队凝聚力》
- 厅堂优质客户需求挖掘技巧
- 变革管理
- 数字化与RPA
- 复式记账及课堂练习
- 资本市场:股票资本市场
适合辽宁双贺综合服务有限责任公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
邱伟擅长领域:经验萃取
从业背景:“内训师培养”与“组织经验萃取”专家 畅销书《FAST高效课程开发:培训师成长实践手册》作者 《BEST高能经验萃取:将优秀经验转化为绩效成果》作者
推荐名师
胡刚擅长领域:基层管理者
从业背景:专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型
适合辽宁双贺综合服务有限责任公司的企业培训系统
more >- 在线课程管理
帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系,确保课程信息的安全性
- 课件分类管理
可创建课件/课程的目录,设置目录基本信息,设置目录权限,来控制哪些人能查看目录中的课程,哪些人能分发、维护
- 在线学习培训计划
我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式,一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。
- 企业学习社区
支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容,让员工自由展示才华激发创作动力
- 教育录播系统
完美再现教学现场,回放支持答题、聊天等互动式学习
- 第三方应用对接
支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台
- 培训测评报告
科学运营测评方法,针对不同评估对象和部门,定制化创建测评方案,进行全方位的岗位人才诊断。
- 课程学习详情
可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况
- 企业人才培养
人才发展数字化,人才培养个性化,四步构建基于岗位能力的培养模式
- OMO培训
通过多种学习方式组合,满足员工培训场景化、游戏化,并支持线上、 线下完整的学习路径
- 批量调整学分
学分管理功能,查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。
- 人才岗位地图管理
可为不同的岗位类型,设置多层职级及对应的岗位名称,搭建不同岗位类型的晋升体系
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
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130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
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