适合黑龙江省壹壹捌餐饮管理有限公司的企业培训课程

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  微软PPT专业设计与商务呈现

  • 在线课
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  风险导向内部控制审计

  • 在线课
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  基础土方施工阶段安全防护

  • 在线课
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  视同工伤的情形2——维护国家利益、公共利益受伤

  • 在线课

• 跨部门沟通基本原则
• 建立信任
• 向前一步的行动者
• 第三章 刷新下属管理思维
• 第3章 从0开始学SQL
• 第1章 高薪择业：为什么大数据行业更有前途？
• Android必备Kotlin核心技术
• 玩转线上
• 工作方法
• 条件语句
• 【加餐课| 十大爆款案例篇】
• 组织建设核心内容
• 第10章 线性查找法
• 1.稳外贸出口退税常见政策要点及问题分析
• TPM的两大基石
• 走近数字化领导力
• 了解自我和他人
• 图表篇
• 二、项目启动过程
• 如何用工作历练快速培养人才

• 推荐名师

  
  安秋明

  擅长领域：人力资源,数字化学习运营,战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师

• 推荐名师

  
  关苏哲

  擅长领域：高层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%