适合北京柯林鲍尔新能源科技有限公司的企业培训课程

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  持续营销，锁定战略性大客户

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  招聘三板斧100讲全系列

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  结构施工安全防护

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  基于最佳实践的4D组织经验萃取

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• 第8章 Hadoop集成Spring的使用
• 了解自我和他人
• 第8章 零基础：急速入门数据仓库工具Hive
• 五、实践指导
• 模块三：工具篇
• 高级UI组件定制与解耦设计
• 海尔智家H股上市是如何成为三地上市第一股的
• 5.内部存货交易与内部债权债务的抵消处理
• 实战：亿级电商订单系统-高可用架构设计
• 第四章
• 发刊词
• 故事与语言
• 环境因素及控制措施2
• 项目规划：期望、假设与风险
• 第三章 订单运作过程的客户关系实践
• 用户反向驱动力在企业增长中的应用
• 多层次资本市场背景下的企业融资上市法律实务剖析之二
• 完整的案例研究：簿记分录+建立损益表和资产负债表
• 7.未雨绸缪：洞察风险背后的规律
• 团队培训

• 推荐名师

  
  陈旎

  擅长领域：领导力发展

  从业背景：云学堂影响力导师 PersonaGLOBALR中国区创始人 《故事的力量》国际版权课中文地区唯一认证导师

• 推荐名师

  
  武宝权

  擅长领域：销售人员

  从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%