适合安徽锐辰建材商贸有限公司的企业培训课程

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  工伤劳动管理——特殊情况下的工伤保险责任（上）

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  人际关系的经营艺术

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  决胜数字化营销：6大价值法则

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  推动黄河流域高质量发展

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• 会议管理-会议问题剖析
• 变革管理与变革领导力原版进阶
• Excel-02 行政办公，必备基础操作
• 项目管理基础
• 通讯稿：高效拟写两大类通讯稿，放大职场影响力！
• 人情账户：让别人心甘情愿支持你
• ClickHouse元数据中心：元数据管理
• 项目管理-项目管理导论
• 咨询服务：重组
• 第三章 仲裁程序——第三节 简易处理
• 用Excel进行行政人事管理
• 商业战略：特斯拉实际案例研究
• 确保演示文稿保持前后调性一致
• 厅堂客户关系管理创新与体验重塑
• 第37章 案例31：自定义视频播放器【HTML5进阶】
• 8.案例解析阿米巴行业设计
• 先导篇
• 第一阶段 职业转型 从校园到职场之《压力处理法》
• PPAP顾客沟通和资料管理
• 条件格式高级操作技巧

• 推荐名师

  
  徐凌云

  擅长领域：战略解码与执行

  从业背景：“赢家”沙盘学院创始人 战略与经营管理专家、销售实战资深专家 清华大学管理创新研究中心讲师、深圳市“双创”导师

• 推荐名师

  
  武宝权

  擅长领域：销售人员

  从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%