适合江苏益护技术研发有限公司的企业培训课程

• 

  职场技能系列

  • 在线课
• 

  关键改进　让绩效增长持续可见

  • 在线课
• 

  课程体系和学习路径图建设

  • 在线课
• 

  人才培养项目系列课

  • 在线课

• 3.集团融资资金管理
• KA终端合作规划与谈判签约
• 借力展示自我
• 未按权责发生制确认收入税会差异协调管理
• 发刊词
• 第12章 案例9：仿QQ空间留言板案例实战【CSS篇】
• 4.跨部门沟通中的情绪管理
• 模块七：组织干预
• 第一章 刷新与老板关系认知
• 行政人事管理-函数在员工信息查询里的巧用
• 团队管理
• 第14章 促进用户活跃度、提升用户留存
• 第二章 仲裁委员会及其办事机构
• 坚定自信
• 第二部分｜赋能：聚势行动解难题的方法
• 工程质量检查与验收
• W03 搞定段落排版，轻松变身职场达人！
• 500强企业教你现场挖矿-生产成本管控
• 发刊词
• 章节4：数据可视化呈现

• 推荐名师

  
  Carol

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师

• 推荐名师

  
  李宪磊

  擅长领域：职场技能

  从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 试卷管理

  应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%