适合浙江大家物业服务集团有限公司长兴分公司的企业培训课程

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  工伤劳动管理——用人单位和职工的权利与义务

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  如何更高效的开会

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  教练式：新时代门店运营系统

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  十九届六中全会精神：党的百年奋斗的历史意义

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• 第17章 线段树/Trie/并查集/AVL和红黑树
• 章节1：看“清”局势
• 4.内部控制实施实务与建议
• 协同行动
• 区块链与全球科技巨头
• 跨部门协作
• 优先之选——【选区】
• 销售谈判
• 纠正认知：高情商社交的本质是有效互换
• 6.团队组织能力：财务必赢的关键
• 第四部分 区块链的未来
• 如何签署投资清单和投资协议？ 股权融资，还需要重点关注什么法律风险？
• 模块三：方法
• 数字化活客：促进用户活跃的六合枪法
• 挖掘梯度下降和学习率调整
• E04 数据整理：这一次帮你彻底搞定排序和筛选
• 课程介绍
• 补充内容
• 【第4章】表格的插入与格式调整
• 人才盘点

• 推荐名师

  
  高晨云

  擅长领域：职场技能

  从业背景：全职独立自由讲师 原创务实型实力派导师 专注于中高层管理技能提升 首创参与体验情境教练式培训

• 推荐名师

  
  曾子亮

  擅长领域：销售人员,销售管理

  从业背景：云学堂资深讲师 实战派营销专家、训战合一销售教练 曾担任华为、惠普、施乐三家全球100强营销高管

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%