适合河北圣运汽车配件有限公司的企业培训课程

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  实战销售手册：冠军经验萃取，复制销售人才

  • 在线课
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  食物中毒事故现场紧急救护

  • 在线课
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  销售业务管理解码

  • 在线课
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  别让屏幕脸摧毁你的容颜

  • 在线课

• 2.企业风险事件与内部控制解析
• 6.团队组织能力：财务必赢的关键
• 第二模块 让你脱颖而出的工作汇报
• 敏捷学习力
• 【加餐课| 视频号行业变现：教育、餐厅、中小企业】
• 2.集团投资资金管理
• 口头表达技巧
• 第三章-培训赋能业务发展
• 第22章 大型项目的编译，部署以及性能优化
• 了解自我和他人
• 情绪与压力管理
• 一、打基础：重新定义创新
• 数据标识入门
• 模块五：重点渠道的管理与控制
• E03 表格阅读：表格大又多，怎么浏览才高效？
• 发刊词:学习区块链技术，打好数字化“地基”
• 企业全栈新媒体社群运营进阶课
• 营销：为什么特斯拉的品牌知名度仅次于苹果
• 4.专业能力1：驱动业绩运营裂变
• Excel-05 商务表格，设计要有专业范

• 推荐名师

  
  邓宏

  擅长领域：数字化组织战略,商业模式,数字化思维

  从业背景：云学堂资深讲师 ·国际数字化能力基金会（IFDC）全球贡献者 ·国家互联网数据中心产业技术创新战略联盟（NIISA联盟）专家委员会副主任 ·第一批数字化转型与创新管理VeriSM™ 授权讲师

• 推荐名师

  
  安秋明

  擅长领域：人力资源,数字化学习运营,战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%