适合北京争先世纪教育科技有限公司的企业培训课程

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  领导力随身学系列

  • 在线课
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  脊梁正，不生病之颈椎胸椎病的误区

  • 在线课
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  职场进阶：商务演讲与演示指南

  • 在线课
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  给管理者的十堂心理课

  • 在线课

• 发刊词
• 复式记账及课堂练习
• 找到自己的方向
• 第23章 案例21：简易文字查询修改器【字符串方法集】【JavaScript篇】
• 5.分摊交易价格形成与履约义务确认收入形成的会税差
• 社群工具篇
• AI新媒体文案：1分钟小白也能写爆款
• 时间管理
• SA8000的推行步骤
• 第5章 系统打造商品中心（从电商核心的商品模块开始）
• E06 数据核对：5分钟搞定3小时工作量
• SQL INSERT语句
• 值班管理系统
• 页面美化专项训练
• 金融科技助推中小企业供应链融资效率
• 国际贸易标的物
• 过度拟合
• PPT小Tips：确保效果，你必须避开的坑
• 3.财务模型之三：企业发展的三阶段模型
• 7.运行规则 全过程贯穿于上述五步中

• 推荐名师

  
  徐凌云

  擅长领域：战略解码与执行

  从业背景：“赢家”沙盘学院创始人 战略与经营管理专家、销售实战资深专家 清华大学管理创新研究中心讲师、深圳市“双创”导师

• 推荐名师

  
  高上

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：SCMP（供应链管理专家）授权讲师 CPIM生产及库存管理专业人士认证 4D®领导力认证导师 CTT企业效能教练认证讲师 DISC测评顾问指导师

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%