适合广州六秒钟科技有限公司的企业培训课程

• 

  十种途径解决群众人社诉求

  • 在线课
• 

  设计思维引领创新

  • 在线课
• 

  施工现场临时设施建设安全防护

  • 在线课
• 

  健康中国行动之三：全民健身行动

  • 在线课

• 行政人事管理-函数在培训和考核方面的运用
• 似是而非的机会成本与沉没成本
• 税务筹划精讲
• 团队管理
• 圈层融合：因人而异差异化社交方法
• 年度报告与披露
• 打造超级组织的四大路径?
• 6.财务模型之六：服务经营的最优化模型
• 章节1
• 6.审计报告阶段与后续审计阶段
• 2.新会计准则对盈余管理技术手段深度解析及风险规避
• 数据透视表高级技巧
• 工欲善其事必先利其器：Kafka部署及监控
• 第二阶段 职业修炼 从自我到他人之《综合协作力》
• 人才盘点
• 02 、做谋划-锚定远期目标，打造战略规划
• 情绪管理
• 6.IPO过程中企业税收优惠合规与应对策略
• 四落 落成果
• 怎样预防结直肠癌

• 推荐名师

  
  周建华

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：硕士中英文双语授课 摩托罗拉6sigma黑带大师 Toyota丰田精益生产培训师 PMP项目管理培训师

• 推荐名师

  
  李国武

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：六西格玛黑带大师（MBB） 天行健咨询项目总监 《中国质量》之质量专家 美国质量协会资深会员 广东省管理咨询协会专家 广东省制造业协会理事

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%