适合京山京申林特置业有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 第15章 零基础:急速入门大数据编程首选语言Scala
- 2.库存降本管理与供应链
- 第23 【加餐】Web 全栈开发高频面试题
- 7.股权激励与股权代持的法律风险防范和实务
- 色彩之美——【调色】
- ISO22000食品安全管理体系—改进
- 销售提问力-有效提问
- 营销技巧篇——留客
- 谈判技巧:说服力
- 安全管理
- 情绪与压力管理
- 第一关:从0到1
- 第9章 案例6:首页单屏案例实战【CSS篇】
- 销售谈判
- 第五章:销售人员激励
- Word-02 活动策划书,这样做简单又有范
- 1.三维预算管理思维框架与财务分析模板设计
- 不轻易传人的Word效率秘籍
- 标准介绍-理解健康安全、工会与集体谈判的权利
- 3.财务BP价值创造
适合京山京申林特置业有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
高上擅长领域:生产制造行业
从业背景:SCMP(供应链管理专家)授权讲师 CPIM生产及库存管理专业人士认证 4D®领导力认证导师 CTT企业效能教练认证讲师 DISC测评顾问指导师
推荐名师
Carol擅长领域:基层管理者
从业背景:云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师
适合京山京申林特置业有限公司的企业培训系统
more >- 企业智能考试系统
多达二十多种的考试防作弊机制,保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。
- 员工学习社区
社群管理专业高效,内容审核精准把关
- 部门人员管理
平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控,支持多层级部门管理,包括新建、编辑、删除部门等。
- 创建培训项目
进行培训项目的创建、设计、开展与管理;支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务
- 培训讲师管理
应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。
- 人才岗位地图管理
可为不同的岗位类型,设置多层职级及对应的岗位名称,搭建不同岗位类型的晋升体系
- 录播教学系统
线下课堂数字化升级,零门槛沉淀线上知识库
- 学员登录安全
包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。
- 企业学习平台
分阶段,选知识,配考试,简单三步指派学习。按部门,按员工,按 任务,实时跟踪学习进度,学习项目高效组织,提升企业培训人效
- 人才测评方案
支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布
- 岗位能力模型
帮助企业进行人力资源盘点,明晰目前能力储备与未来要求之间的差距,更加有效地培养人才、组合人才
- 学员社区管理
可为社区首页(PC端&手机端)进行个性化装修,支持二维码分享;用于社区管理基础的设置,保证社区日常的管理和运作
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
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