适合海南振溢房地产营销策划有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 第十一章
- 工程总承包项目施工试运行界面管理
- 第3部分 上下级之间的沟通秘籍 --- 把握分寸
- 激发兴趣与约见
- 运用正确逻辑,解决管理疑难
- 八、模仿与创新:数字化颠覆的平衡术
- 模块一:医学经理职能概述
- 团队决策:团队方向稳定器
- 对话流程
- 10个数值类型设置技巧
- 4.解决问题的逻辑
- 重度垂直:移动互联网时代的“细分蓝海”
- 6.预算编制的实施
- 财务引领业务部门进行经营环节成本控制
- 模块五:Take action“做” 用协同推动影响力-并肩前进的执行力
- 第11章 入门到进阶:如何快速学会Hive调优
- 建立新认知 爆品驱动新零售
- 战斗民族开源神器ClickHouse:揭开CH的神
- 第14章 深入脚手架框架Commander+搭建
- 第20章 进阶实战—Vite接入工程化脚手架
适合海南振溢房地产营销策划有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
胡刚擅长领域:基层管理者
从业背景:专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型
推荐名师
路江涌擅长领域:战略决策与规划
从业背景:云学堂资深讲师 现任北京大学光华管理学院组织与战略管理系教授 国家自然科学基金杰出青年获得者和教育部长江学者特聘教授
适合海南振溢房地产营销策划有限公司的企业培训系统
more >- 在线考试管理
支持创建和管理考试,可进行考试情况跟踪与统计分析,管理者可单独安排考试任务,也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。
- 学分策略设置
课程相关的设置功能,包括设置不同课程类型的学分策略,设置防挂机策略,设置是否开启评论审核
- 创建练习项目
支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习,支持练习情况跟踪与试题分析
- 敏感词管理
企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向(或反执政党倾向)、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语,企业也根据自身实际情况,设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。
- 岗位能力模型
帮助企业进行人力资源盘点,明晰目前能力储备与未来要求之间的差距,更加有效地培养人才、组合人才
- 企业人才培养
人才发展数字化,人才培养个性化,四步构建基于岗位能力的培养模式
- 培训试卷管理
创建、编辑试卷,分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库,进行试卷管理、试卷库管理。
- 第三方应用对接
支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台
- 企业知识管理系统
员工可以自主提炼知识在平台上分享,课程的样式也非常多样。目前,知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。
- 在线学习社区
打造社交化学习社群,构建企业知识生态圈
- 企业应用权限
设置平台应用中的功能操作权限,包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用
- 企业直播平台
为企业提供从课程的生产(直播)→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用(形成微课)的一体化直播培训新模式
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
70+
55%
教育
50+
49%