适合上海南星物业管理有限公司的企业培训课程

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  全栈新媒体-企业新媒体文案进阶课

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  党建篇：第二课，从战疫案例中学习党组织如何做好宣传思想工作

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  行为化课程设计与微行动学习助力业务人才培养-大师小课

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  工伤认定实操手册

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• 信息安全风险
• 章节3
• 投资银行追求的策略
• 自觉力
• 支持
• 什么样的企业需要推行SA8000
• 第8章 前端基础技术回顾和巡礼
• 四、气质的改变
• 2.新会计准则对盈余管理技术手段深度解析及风险规避
• 市场营销：长期的营销战略
• 意志精力—活出人生意义，超越现有职责
• 行政人事管理-办公数据的输入与编辑技巧
• 1.降本增效与全员全流程的盈利意识
• 第四章：销售人员教练
• 会议管理-会议流程与角色
• 民营企业改制的操作模式与流程
• 模块四 标杆企业实践案例-案例一：构建面向员工及合作伙伴的经营性大学——三一大学数字化经营实践
• 发刊词:企业数字化转型，看看区块链行不行
• 财务机器人的实施对财务组织和财务人员的影响
• 用户思维

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 推荐名师

  
  曾子亮

  擅长领域：销售人员,销售管理

  从业背景：云学堂资深讲师 实战派营销专家、训战合一销售教练 曾担任华为、惠普、施乐三家全球100强营销高管

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 制造业

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