适合南京青赛通信技术有限公司的企业培训课程

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  成本管控精讲

  • 在线课
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  人力资源市场事中事后监管机制

  • 在线课
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  职业病防治法解读

  • 在线课
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  机制方案：引爆团队战斗力，让钱越分越多

  • 在线课

• 融资后那些事儿
• 如何裁减不合适的员工？—— 用好试用期和不
• 第15章 产品经理求职指南
• Go基础知识入门
• 【第9章】长文档自动化排版的秘密
• 章节3 思维能力提升
• 初识Flink 第1章
• 赢得沟通：掌握沟通技巧
• 3.2022现场督导案例解析
• 学习每门学科的收益
• 第20章 进阶实战—Vite接入工程化脚手架
• 4.资金业务循环中的内控管理与关键流程
• AI新媒体文案：1分钟小白也能写爆款
• 结束语
• 用“财务数据分析”辨别投资风险
• 实时数仓-Flink CDC数据采集
• 施工企业如何建立质量管理体系、组织机构职责
• 【管理创新】制造业重新理解数字化转型
• 第2章 如何获得适应未来各种变化的能力？
• 执行转破产与管辖法律实务

• 推荐名师

  
  高晨云

  擅长领域：职场技能

  从业背景：全职独立自由讲师 原创务实型实力派导师 专注于中高层管理技能提升 首创参与体验情境教练式培训

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 企业直播平台

  为企业提供从课程的生产（直播）→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用（形成微课）的一体化直播培训新模式

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

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  52%

• 零售

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  66%

• 金融

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• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%