适合山东坤承电子科技有限公司的企业培训课程

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  厂内运输事故预防

  • 在线课
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  赋能型管理：激活团队（动画体系课）

  • 在线课
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  食物中毒事故现场紧急救护

  • 在线课
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  中标打通关：破解投标81个关键节点

  • 在线课

• 项目管理基础
• 项目管理-管理变革案例
• 坚定自信
• 思维进化：高效思维 解决难题
• 变革管理
• 情绪管理
• 了解自我和他人
• 第21章 DRF 实战慕西商城后端接口
• 六、设计思维流程--生成想法
• 招聘计划
• 实战：亿级电商订单系统-高可用架构设计
• 深度学习
• 4.从《政处罚法》修订看业务流程中构建证据链的维权
• 如何避开劳动法的坑—管理自主与法律规制的平衡
• 掌握区块链商业的主要特征
• 第26章 案例24：事件委托版拖拽效果【事件深入】【JS进阶篇】
• 三：创造机会滋生的土壤
• 项目规划：期望、假设与风险
• 深入剖析Kafka Broker：Kafka消息高
• 口头表达技巧

• 推荐名师

  
  路江涌

  擅长领域：战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师 现任北京大学光华管理学院组织与战略管理系教授 国家自然科学基金杰出青年获得者和教育部长江学者特聘教授

• 推荐名师

  
  陈思杰

  擅长领域：基层管理者,领导力发展

  从业背景：云学堂资深讲师《卓越经理人-启航》-认证讲师

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%