适合利宝阁(深圳)餐饮有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
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- 时间管理
- 第二阶段 职业修炼 从自我到他人之《综合协作力》
- 7.全面预算的执行与制度控制
- 口头表达
- 模块三 建立团队信任的基石
- 先锋领导力建议——高级篇
- 基础管理才智
- 顾客和供方参与的必要性和重要性
- 房地产企业如何发行非公开定向债务融资工具
- 上海法院破产管辖法律实务
- 模块一:与时俱进,影响团队
- 3.收入准则下收入确认的选择性处理与案例分析
- 公司在生产过程中重大危险源的控制1
- 工程总承包项目施工技术管理
- 中国企业赴马来西亚如何寻求知识产权保护
- 为什么要开展全域营销
- 发刊词
- 多元思考掌控执行过程
- 用视觉助力职场
适合利宝阁(深圳)餐饮有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
高晨云擅长领域:职场技能
从业背景:全职独立自由讲师 原创务实型实力派导师 专注于中高层管理技能提升 首创参与体验情境教练式培训
推荐名师
胡刚擅长领域:基层管理者
从业背景:专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型
适合利宝阁(深圳)餐饮有限公司的企业培训系统
more >- OJT培训
通过讲师/面授课/考勤/评价/考试等功能,适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计
- 在线考试管理
支持创建和管理考试,可进行考试情况跟踪与统计分析,管理者可单独安排考试任务,也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。
- 企业员工OMO培训
混合式培训功能很强大,我们通过线上线下相结合的方式,满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化,并提供了完整学习路径的功能。
- 数据权限管理
支持在不同业务模块中设置不同的权限范围,管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围,保护数据安全。
- OMO培训
通过多种学习方式组合,满足员工培训场景化、游戏化,并支持线上、 线下完整的学习路径
- 人才模型模板库
支持创建能力模型模板,用于其它业务模块进行快速调用;岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建
- 岗位能力模型
帮助企业进行人力资源盘点,明晰目前能力储备与未来要求之间的差距,更加有效地培养人才、组合人才
- 在线学习管理系统
360度数据看板,集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体,数据驱动学习,智能运营
- 第三方接入
支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书,为企业提供更灵活便捷的学习平台入口
- 培训学习方案管理
查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度
- 企业知识库管理
萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系,助力员工能力成长
- 培训数据分析
抽丝剥茧,直观呈现各项学习与运营指标,实时调整学习与运营策略
企业培训行业案例
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