适合尔邦通（北京）科贸有限公司的企业培训课程

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  “互联网+”金融

  • 在线课
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  专业销售学习包1-1做好信任，为销售奠定基础

  • 在线课
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  疫情之下，企业培训如何落地

  • 在线课
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  沟通系列

  • 在线课

• SQL与Tableau结合——任务一
• 项目管理基础
• 课程介绍
• 三、团队篇
• 精确需求的能力
• 第27章 前端监控平台之数据可视化开发
• 谈判技巧：说服力
• 赢销的万能钥匙
• 【服务创新】企业文化建设背后的经济学原理
• 第6章 CSS 样式表--页面美化必备技术
• 第22章 大型项目的编译，部署以及性能优化
• 角色转换发挥效能
• 4.审前准备阶段
• ISO22000食品安全管理体系—组织环境
• 直播平台三度关系推荐V2.0
• 经营计划系统
• 情绪管理
• 会议管理-会议架构
• 第13章 数据分析，观察上线效果
• 4.资金业务循环中的内控管理与关键流程

• 推荐名师

  
  关苏哲

  擅长领域：高层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练

• 推荐名师

  
  路江涌

  擅长领域：战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师 现任北京大学光华管理学院组织与战略管理系教授 国家自然科学基金杰出青年获得者和教育部长江学者特聘教授

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%