适合深圳市纬泰科技有限公司的企业培训课程

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  高阶职场人的晋升加薪术

  • 在线课
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  工伤保险待遇申领

  • 在线课
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  健康中国行动导言

  • 在线课
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  塔式起重机安全管理

  • 在线课

• 第4课：AI管理：建立新能力地图，做AI无法替代的
• 利润类指标作为考核指标的优缺点
• 谈判技巧：谈判的类型
• 第18章 产品需求评估与推进
• 市场营销：基本介绍
• 精彩演绎—内训师授课技巧提升
• JMeter性能测试
• 认识视觉笔记
• 时间管理
• 业务增长阶段：高效决策-全局观决策
• 移动营销2.0 弯道超车的历史机遇
• 快速便捷接入各种数据：Flink Data Source API编程
• 功能解读篇
• 第21章 整合开发 B 端其他页面的各种功能
• 第18章 哈希表和 SQRT 分解
• 预算管理
• 综合项目：电商数据仓库之用户行为数仓
• 第9章 MySQL进阶
• 大客户销售的三把金钥匙
• 实时数仓-Flink CDC数据采集

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 推荐名师

  
  曾子亮

  擅长领域：销售人员,销售管理

  从业背景：云学堂资深讲师 实战派营销专家、训战合一销售教练 曾担任华为、惠普、施乐三家全球100强营销高管

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%