适合河南金乾通置业有限公司的企业培训课程

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  2022果敢出色职场活力盒

  • 在线课
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  工伤劳动管理——法律责任

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  多元思考达成关键任务

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  零基础数据科学训练营

  • 在线课

• 工作方法
• 第8章 大型前端项目:架构升级需求分析+源码分析
• 决定销售的话语
• 层次分明——【图层】
• 商业战略：企业发展战略
• 1.全面预算管理六字真经
• 口头表达技巧
• 会议成果管理
• 第二章 构建立体化客户关系
• 劳动人事争议制度的发展历程及目标
• 坚定自信
• 重塑组织学习-发刊词
• 绩效目标的制定与分解
• 4.从《政处罚法》修订看业务流程中构建证据链的维权
• 压力处理法
• 请示：请示写得好不好，决定你的问题解决快不快！
• 管理升级-以激励体系为抓手的增长铁军
• 如何设计区块链商业模式
• 顾客体验系统
• 模块九：完美激励

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 推荐名师

  
  夏冰

  擅长领域：知识管理

  从业背景：在线教育资讯网首席专家 中国企业微课大赛核心专家团导师

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 绚星会议

  支持1080P高清、美颜，根据发言自动切换，也可选定视频降噪处理，弱网优化，弱网下也能保证流畅的语音

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%