适合重庆泽威科技有限公司的企业培训课程

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  职场加油站管培生篇-后浪奔腾计划

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  建筑施工事故预防

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  车辆伤害事故现场紧急救护

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  金牌店长管理实战-打造持续盈利的超级战斗力团队

  • 在线课

• MS005
• 全文检索引擎Elasticsearch
• 3.作业成本法与作业管理
• AI图像处理：秒变图像修复大师，还原完美图像
• 使用StatsModels进行线性回归
• 5.企业IPO过程中税会协同管理与实案分析
• 批流一体丝滑开发体验：快速上手使用Flink进行编程
• 国企混改的基础理论
• 区块链与全球科技巨头
• 服务行业发展的黄金新路径
• 模块三： 领导变革
• 环境管理体系如何帮助企业降低风险及申请认证的条件
• 跨部门沟通实战策略与技巧
• SQL与Tableau结合——任务三
• 区块链2.0 -以太坊
• 市场分析篇
• Word-08 高手必会的文档批量修改技巧
• 实战：亿级电商平台订单系统-资源估算
• 企业管理：规划职能
• 坚定自信

• 推荐名师

  
  徐凌云

  擅长领域：战略解码与执行

  从业背景：“赢家”沙盘学院创始人 战略与经营管理专家、销售实战资深专家 清华大学管理创新研究中心讲师、深圳市“双创”导师

• 推荐名师

  
  刘兆堂

  擅长领域：餐饮行业

  从业背景：睿变品牌再造创始人

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 绚星会议

  支持1080P高清、美颜，根据发言自动切换，也可选定视频降噪处理，弱网优化，弱网下也能保证流畅的语音

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%