适合安徽国通亿创科技股份有限公司的企业培训课程

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  数字化营销七大模块-（7）数字营销的效果评估

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  客户服务基础知识

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  以新发展理念推动供给侧结构性改革

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  汽车业信息安全TISAX管理体系

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• 第14章 用户增长，让产品不断跃迁
• 模块六 掌握激励，让下属动力满满
• 新兴产业的兴起
• 8.案例解析阿米巴行业设计
• 精练自我的能力
• 小而美电商：重度垂直时代的商业新形态
• JMeter性能测试项目实战
• 精准开发—课程设计与开发
• 时间管理
• 商标“一女二嫁”，我们该如何应对
• 第一章 文本选择与格式设置技巧
• 图书详情和图书评论，评论回复+系列全栈项目难题解决【下】
• 施工企业的分包管理
• 第一模块：经理人核心修炼
• 第7章 进阶实战：轻松搞定Hadoop分布式集群环境
• 时间管理
• 迭代
• 5.跨部门沟通环境与结构化的语言表达技巧
• AI公文写作：写材料用AI，晋升职场“笔杆子”
• 赢销的专业训练 —十分钟征服客户

• 推荐名师

  
  刘兆堂

  擅长领域：餐饮行业

  从业背景：睿变品牌再造创始人

• 推荐名师

  
  金利坤

  擅长领域：中层管理者,基层管理者,领导力发展

  从业背景：曾任上海世博会信息通信管运营总经理、阳狮集团项目部总监等，拥有20年以上团队管理经验，10年以上大型项目管理经验，企业人才培养咨询专家、领导力课程讲师。

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 企业直播平台

  为企业提供从课程的生产（直播）→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用（形成微课）的一体化直播培训新模式

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 学员社区管理

  可为社区首页（PC端&手机端）进行个性化装修，支持二维码分享；用于社区管理基础的设置，保证社区日常的管理和运作

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%