适合河南泰斗科技有限公司的企业培训课程

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  新零售思维构建：（三）线下传统零售的突破

  • 在线课
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  训练营-《玩转数字化学习项目设计》2024版
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  企业顶层股权设计

  • 在线课
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  如何成为优秀的项目管理经理

  • 在线课

• 价值从哪里来：如何实现正的净现值
• 第二章 应对压力 塑造心理韧性
• 发刊词
• HACCP七大原理之实施危害分析，确定关键控制点
• 用视觉助力职场
• AI营销文案： AI文案加速器，打开你的营销思路
• 行政人事管理-函数在员工信息查询里的巧用
• 第11章 排序基础
• 第9章 数据结构之“链表”
• 社群营销篇
• 合同解除条款如何安排
• 职业形象礼仪
• 金融工具确任与计量准则应用指引
• 2.企业内部审计管理架构与审计项目介绍
• 数据思维
• 第7章 订单支付与分账（规则引擎自动计算分配比例，执行实时分账）
• 第10章 入门到进阶：如何快速掌握Hive核心函数
• 效率管理
• 时间管理
• 训练管理系统

• 推荐名师

  
  张峰

  擅长领域：行动学习

  从业背景：实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA

• 推荐名师

  
  Carol

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%