适合南京超能农业科技有限公司的企业培训课程

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  IATF16949:2016标准

  • 在线课
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  耳机聋拯救大作战

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  渠道管理：销售渠道重建与重点客户管理

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  价值从哪里来：如何实现正的净现值

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• 逾期账款的催收思路
• 第二章：实战篇
• 一、认知与消费
• 1.内部控制缺陷分析与案例引析
• 发刊词
• 10.全面预算分析与考核
• 数据分析引擎之Impala
• 模块七：关键客户成功谈判
• 2.经营风险导向的内部控制
• 第22章 进阶实战：基于Akka编程模型实战通信项目
• 6.投资有道：洞察投资背后的规律
• 立体营销概览
• 时间管理
• 知乎运营概述
• 玩转Flink项目实战之六：基于Flink和Hud
• K均值聚类
• 第三章 仲裁程序——第四节 集体劳动人事争议处理
• 时间管理
• 函：跨组织跨部门沟通的必备文书！
• Excel-01 Excel篇课前导读

• 推荐名师

  
  支晓英

  擅长领域：高层管理者

  从业背景：企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练

• 推荐名师

  
  陈思杰

  擅长领域：基层管理者,领导力发展

  从业背景：云学堂资深讲师《卓越经理人-启航》-认证讲师

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%