适合宁波慈溪炫凯汽车零部件有限公司的企业培训课程

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  商务演示的成功奥秘

  • 在线课
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  敏捷内训师培养-20课快速成为合格的企业内训师

  • 在线课
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  OMO-卓越经理人远航-24版
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  量化绩效3*3（升级版）

  • 在线课

• 第三章
• 房地产企业如何发行非公开定向债务融资工具
• 企业私域流量营销思维升级
• 第6章 需求落地第2步：画原型
• 模块四：关键客户人际风格分析及销售技巧提升
• 第19章 Vue 框架的基石--必须掌握的关联技术
• 01、观全局-推演企业发展，设计战略布局
• 融入你的新组织
• 会议管理-会议的执行
• 四落 落成果
• ISO13485与GMP标准条款对比及案例分享1
• 时间管理
• 2.采购销售合同的效力与履行风险防范
• 情绪管理
• MySQL聚合函数
• 效率提升，掌握Word快捷操作
• 数据库、SQL和MySQL概览
• 数据思维
• 职务发明创造，你的研发成果守好了吗
• 1.0 六西格玛概论

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 推荐名师

  
  荆瑞

  擅长领域：知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图

  从业背景：暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%