适合甘肃长林房地产开发有限公司的企业培训课程

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  AI公文写作：写材料用AI，晋升职场“笔杆子”

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  敏捷内训师培养系列——卓越内训师锻造

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  数字化营销七大模块-（4）数据驱动的KOL营销模式

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  企业业务流程中的证据链管理

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• 1.销售业务循环中的内控管理与关键流程
• 数字时代的管理理念
• 基础管理才智
• 采购四级降本：流程降本
• 合理定位目标 人生需要取舍
• 第18章 Babel工程化实战+React插件开发
• 多元思考理清关键任务
• 文档布局与页面设置技巧
• 第7章 更高效的数据处理与可视化绘图
• 第12章 电商数据体系怎么建
• 目标与关键成果法（OKR）
• 标准介绍-理解管理系统2
• 拜访前计划与研究
• 说对话--找到客户痛点 引导客户需求
• 用Excel进行行政人事管理
• 智慧领导终极思想
• 了解自我和他人
• 员工管理
• 融资方式选择与融资成本分析法
• 第16章 堆/优先队列/堆排序/冒泡排序和希尔排序

• 推荐名师

  
  刘兆堂

  擅长领域：餐饮行业

  从业背景：睿变品牌再造创始人

• 推荐名师

  
  周锦弘

  擅长领域：内训师培养

  从业背景：TTT整体解决方案 项目总监 首届华人讲师大赛 辅导专家 美国认证协会ACI 国际培训师

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%