适合维盛曼商务酒店（深圳）有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
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培训课程参考
more >- 发刊词
- SQL理论
- 坚定自信
- 5.股权投资协议的九大关键条款签订技巧和八种退出手
- 8.预算控制之资金控制、成本控制与销售费用控制
- 创建购买构想
- 章节4：经营之道
- 第四部分：招标采购阶段：售前的工作方法与关键技巧
- 05 、建系统-优化六大体系，推动战略落地
- 成本篇—CFO思维建立成本意识和利润观
- 模块三：Thinking “想” 用思想影响他人 - 激发开拓的思维力
- 教授式销售
- 第六章 附则
- AI公文写作：写材料用AI，晋升职场“笔杆子”
- 情绪与压力管理
- 第28章 计算机组成原理计算篇+实践
- 商业战略：博弈论
- 模块九：完美激励
- 销售谈判
- TPM的实施与推进（上）
适合维盛曼商务酒店（深圳）有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
桂彪
擅长领域：医药行业
从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员
推荐名师
周柏瑾
擅长领域：创新管理,行动学习,高层管理者,中层管理者,基层管理者,生产制造行业
从业背景：云学堂首席知识官，WIAL行动学习授证教练CALC&PALC，连续4年获得“WIAL全球最佳实践大奖” ，大中华区第2位获得NPDP（新产品开发管理师）证书及讲师 。PMP项目管理师证书及讲师"
适合维盛曼商务酒店（深圳）有限公司的企业培训系统
more >- 培训数据分析
抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略
- 人才测评方案
支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布
- 数据权限管理
支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。
- 人才岗位地图管理
可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系
- 人才能力模型
企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。
- 绚星微课
降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习
- 课程购买和管理
帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程
- 企业知识管理系统
员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。
- 学习效果监督
数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化
- 学习活跃统计
可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据
- 员工账号安全
对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，
- 培训学习社区
融合线上线下活动，场景贯通运营流畅
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
70+
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教育
50+
49%
