适合山东岸本新材料科技有限公司的企业培训课程

• 

  客户体验之旅

  • 在线课
• 

  精益生产之TPM全员生产性维护

  • 在线课
• 

  金融安全与金融改革

  • 在线课
• 

  新一代AI工具揭秘：如何暴增你的生产力

  • 在线课

• 模块一：精力管理—时间管理的基石，目标实现的底线
• 第19章 让元素动起来 - 编辑器画布交互功能开发
• 心思“活”一点儿：掌握“听”与“说”的技巧
• 用户经营飞轮
• AI工具应用
• 投资银行活动的四个主要领域
• 规律发现-数字化转型的七步标准化流程
• 刷新认知 认清数字经济的本质
• 绩效结果在组织层面的应用
• 第6章 让公文排版如虎添翼的插件
• 第1章 高薪择业：为什么大数据行业更有前途？
• 策划与运行环境
• 企业管理：人员配置（雇佣前活动）
• 4.第三步 日常运营体系（自营体的日常运营）
• 经营力
• 第16章 案例12：打字机效果JS中的基础操作【JavaScript篇】
• 1.注册制度下审核关注
• 【微信小商店操作篇】
• 公司采购部门需要准备哪些资料
• 采购四级降本：共享共建降本

• 推荐名师

  
  美宝老师

  擅长领域：人力资源,职场心态

  从业背景：云学堂资深讲师 企业增长教练、职场精英成长导师、学习产品设计专家

• 推荐名师

  
  周逸飞

  擅长领域：高层管理者,中层管理者,领导力发展

  从业背景：云学堂资深讲师 卓越经理人远航主讲 古儒企业管理咨询合伙人 AMA master trainer 国际行动学习协会（WIAL）授证教练 WIAL Professional AL Coach 认证 ICA Facilitator授证

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%