适合深圳玩疯科技有限公司的企业培训课程

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  厂内运输事故预防

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  OMO-《班组长必备30招》
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  E+经理人的52堂必修课：成就卓有成效的经理人

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  健康中国行动之十一：心脑血管疾病防治行动

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• 实操课程：公司股价演示文稿
• 4.股权激励方案税收疑难问题
• 绩效反馈与辅导
• 标准介绍-理解管理系统1
• 第12章 数据结构之“堆”
• 5.股权投资协议的九大关键条款签订技巧和八种退出手
• 第二章 世界区域国家分析
• 销售谈判
• log日志包设计
• 债务人常见拖延手法及对策
• 第二章：消除生产过程浪费
• 门店规模化获客操作技巧
• 第三模块 让你快速进步的工作复盘
• 实战：亿级电商订单系统架构-数据库设计
• 第40章 案例34：弹性盒子【移动端】
• 第33章 组件平台开发
• 产品设计
• 第一章 总则
• 高手：事半功倍的制表小技巧
• 会议管理-会议架构

• 推荐名师

  
  夏冰

  擅长领域：知识管理

  从业背景：在线教育资讯网首席专家 中国企业微课大赛核心专家团导师

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 试卷管理

  应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%