适合龙南广漫置业有限公司的企业培训课程

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  成本管控建模分析

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  中华人民共和国统计法实施条例解读

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  跨部门双赢沟通与协作

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  带导做得好，新人上岗早—带导职场新人的真功夫

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• 3.新政府会计报表的架构与新政府会计双分录核算举例
• 商标“一女二嫁”，我们该如何应对
• 投资银行活动的四个主要领域
• 故事与语言
• TISAX管理体系标准背景
• RN混合架构原理剖析与应用
• 第 5 章 要事优先
• 深度学习
• 架构首页模块
• 简介
• 重度垂直：移动互联网时代的“细分蓝海”
• AI工具应用
• 第8章 数据结构之“队列”
• 第16章 门店小程序产品设计
• 第三章 国际化经营意图—愿景目标
• 快速便捷接入各种数据：Flink Data Source API编程
• 企业全栈新媒体知乎生态运营
• PPT小Tips：确保效果，你必须避开的坑
• 烧烫伤后如何急救
• 财务报表分析：了解特斯拉的历史财务报告

• 推荐名师

  
  关苏哲

  擅长领域：高层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练

• 推荐名师

  
  曾子亮

  擅长领域：销售人员,销售管理

  从业背景：云学堂资深讲师 实战派营销专家、训战合一销售教练 曾担任华为、惠普、施乐三家全球100强营销高管

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 学习课程管理

  将从云学堂中购买的课程进行管理及下发，供学员学习。支持已购课程搜索及筛选，可将课程加入课程库，可查看购课订单、购课历史，导出已购课程报表，可进入快速选课页面。

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

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• 零售

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• 金融

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• 餐饮

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• 教育

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