适合广州星期一服装有限公司的企业培训课程

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  数据是管理者的第一工程

  • 在线课
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  战略是管理者第一工程：定策略

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  金牌面试官20节课

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  健康中国行动之十二：癌症防治行动

  • 在线课

• 六、方案评估与改善
• 第26章 编译原理高级
• 第二章 一般规定
• 如何建立符合生产许可证要求的体系1
• 第10章 编辑器基本布局，及业务组件库初步开发
• 顶层设计篇
• 向上沟通法
• 一、认知与消费
• 行政人事管理-员工加班与值班统计
• P04 信不信，一个色块就能玩转工作总结PPT制作
• 知乎运营规则
• 员工意识的培养及各部门的环境管理要求
• 学会这些方法，你就获得这个商业社会的“永久居住证”
• 第15章 使用AB实验迭代功能
• MS008
• Android网络编程进阶
• 第一部分：售前岗位再认知
• SA8000的推行步骤
• 第10章 案例7：仿爱奇艺视频首页新片预告案例实战【CSS篇】
• 行政人事管理-函数在人员招聘管理中的应用技巧

• 推荐名师

  
  徐凌云

  擅长领域：战略解码与执行

  从业背景：“赢家”沙盘学院创始人 战略与经营管理专家、销售实战资深专家 清华大学管理创新研究中心讲师、深圳市“双创”导师

• 推荐名师

  
  郑磊

  擅长领域：中层管理者

  从业背景：国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 企业直播平台

  为企业提供从课程的生产（直播）→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用（形成微课）的一体化直播培训新模式

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%