适合广州威亨科技有限公司的企业培训课程

• 

  非常时期决胜蓝图——全面解读“六稳”“六保”政策

  • 在线课
• 

  投融资项目评估分析

  • 在线课
• 

  用户体验设计：让产品更“懂”用户，让用户感受“心有灵犀”

  • 在线课
• 

  销售管理加速营

  • 在线课

• 第8章 Hadoop集成Spring的使用
• 精确需求的能力
• 深度剖析Kafka生产者：消息发送流程&API编程
• HACCP七大原理之关键限值确定，如何监控，纠偏实
• 6.内部固定资产交易与无形资产的会计处理
• 第二阶段 职业修炼 从自我到他人之《计划流程法》
• 第四章 调解程序——第一节 仲裁调解
• 案例篇：跟世界级顶尖企业学思考
• 书面沟通
• W08 凡是重复之操作，必有批量解决之方法
• 产品思维
• 执行转破产与管辖法律实务
• 时间管理
• 网络安全工作重点核心建立
• 会议管理-会议案例
• 章节2：食材的挑选及鉴别
• 第6部分跨部门沟通的秘密 --- 消灭“跨部门”！
• 第41章 案例35：慕课网移动端首页制作【布局】【移动端网页】
• 7.关键业务流程内审实务
• 模块五：组织授权

• 推荐名师

  
  高上

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：SCMP（供应链管理专家）授权讲师 CPIM生产及库存管理专业人士认证 4D®领导力认证导师 CTT企业效能教练认证讲师 DISC测评顾问指导师

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 绚星会议

  支持1080P高清、美颜，根据发言自动切换，也可选定视频降噪处理，弱网优化，弱网下也能保证流畅的语音

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%