适合湖州适逸智能科技有限公司的企业培训课程

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  年终总结应该这样做

  • 在线课
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  OMO-《步步为营打通医药产品经理进阶之路》
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  《数字化底层驱动力剖析》

  • 在线课
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  财务绩效评估设置与管理

  • 在线课

• Spark3.x扩展内容
• 03 、定策略-聚焦战略本质，打赢必赢之仗
• MNIST数据集分类
• 学好大数据先攻克Linux
• 市场营销：设计高效营销组合
• 第27章 计算机组成原理入门+组成篇
• 客户关系管理
• 章节6
• 故事与语言
• 3.财务报表舞弊预警与识别
• 第四章 复盘生命系统——人生、职场与家庭的平衡
• 营销技巧篇——获客
• 五、大客户销售的独门秘籍
• FlinkSQL(1.15)快速上手
• 全面预算管理
• 如何设计区块链商业模式
• 经典ClickHouse整合Flink编程：整合F
• 模块六 掌握激励，让下属动力满满
• 第1章 文档排版之本——页面布局设置
• 第23 【加餐】Web 全栈开发高频面试题

• 推荐名师

  
  徐凌云

  擅长领域：战略解码与执行

  从业背景：“赢家”沙盘学院创始人 战略与经营管理专家、销售实战资深专家 清华大学管理创新研究中心讲师、深圳市“双创”导师

• 推荐名师

  
  夏冰

  擅长领域：知识管理

  从业背景：在线教育资讯网首席专家 中国企业微课大赛核心专家团导师

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%