适合德朝(杭州)科技有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 模块二:设计篇
- 第三章:成功的项目环境
- 第10章 JavaScript--控制网页行为
- 区块链实例剖析-分布式账本技术概念出现-R3 Corda
- 第7章 数据结构之“栈”
- 2.企业内部审计管理架构与审计项目介绍
- 2.民间非营利组织捐赠业务的核算
- 发刊词:新销售时代组织战略打造与升级
- 章节2
- 《证券法》修订特点与要点解析之一
- 数字化创新能力——《数字化营销增长》
- 慕课网日志实战
- 4.2022年IPO审核问询总结
- 医患新私域构建及流量转化
- Hadoop之HDFS核心进程剖析
- 会议工具包
- 智慧领导终极思想
- 第九章 动画特效多媒体篇
- 模块四、制定策略
- 深入grpc的服务注册、负载均衡原理
适合德朝(杭州)科技有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
李国武擅长领域:生产制造行业
从业背景:六西格玛黑带大师(MBB) 天行健咨询项目总监 《中国质量》之质量专家 美国质量协会资深会员 广东省管理咨询协会专家 广东省制造业协会理事
推荐名师
曾子亮擅长领域:销售人员,销售管理
从业背景:云学堂资深讲师 实战派营销专家、训战合一销售教练 曾担任华为、惠普、施乐三家全球100强营销高管
适合德朝(杭州)科技有限公司的企业培训系统
more >- 远程会议系统
功能强大全面 ,高效沟通协作,如临现场
- 学习地图
帮助企业快速建立岗位晋升体系,搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图,配置学习成长项目,设置考核认证项目。
- 在线课程管理
帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系,确保课程信息的安全性
- 培训讲师管理
应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。
- 企业人才培养
人才发展数字化,人才培养个性化,四步构建基于岗位能力的培养模式
- 数据权限管理
支持在不同业务模块中设置不同的权限范围,管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围,保护数据安全。
- 岗位能力模型
帮助企业进行人力资源盘点,明晰目前能力储备与未来要求之间的差距,更加有效地培养人才、组合人才
- 协作微课管理
展示当前账号协作的微课列表,协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览
- 人才测评方案
支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布
- 员工学习报告
智能提炼关键指标数据,一键生成数据报告,及时掌握企业学习效果
- 培训题库管理
创建、编辑试题,分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核,是组成试卷并组织考试的重点。
- 在线学习社区
打造社交化学习社群,构建企业知识生态圈
企业培训行业案例
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400+
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高科技/互联网
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