适合世代建业房地产有限公司的企业培训课程

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  职场制胜“妙招”大解密之五步教你克服入职不适症

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  智慧口才——八面玲珑十二式之为你不为我

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  自然灾害事故避险与逃生——滑坡坍塌、泥石流、洪灾

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  Go开发工程师

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• 售后接待
• 项目管理-项目流程
• 混战计
• 第5章 异常、包装类、字符串与集合
• 数据透视表之项目组合
• 落实进阶策略，你有可能成为这个商业社会的“创造者”
• 四、气质的改变
• 第二章 应对压力 塑造心理韧性
• 6.信息化下的内控与风险管理整合
• 第一阶段 职业转型 从校园到职场之《压力处理法》
• 二、对关键角色的有效辨识
• 第二章：消除生产过程浪费
• 时间管理
• 商品微服务的gin层和oss图片服务
• 工程质量检查与验收
• 逻辑回归
• 第二板块：跨部门组织和团队
• 第7章 需求落地第3步：写文档
• 第一章 海外经营管理概述—经营特征
• 故事与语言

• 推荐名师

  
  陈旎

  擅长领域：领导力发展

  从业背景：云学堂影响力导师 PersonaGLOBALR中国区创始人 《故事的力量》国际版权课中文地区唯一认证导师

• 推荐名师

  
  张峰

  擅长领域：行动学习

  从业背景：实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%