适合南昌市润翰教育科技有限公司的企业培训课程

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  六维领导力

  • 在线课
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  终极说服：技巧与工具

  • 在线课
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  3-8重视销售业务过程管理，让管理有迹可循

  • 在线课
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  业务循环中内控管理

  • 在线课

• 架构设计篇
• 第2章 深入开发思想与编程底层原理
• 谈判技巧：准备的重要性
• 四、坚持精益持续改善
• 企业私域流量营销思维升级
• 3.作业成本法与作业管理
• 厅堂优质客户需求挖掘技巧
• 第一部分：售前岗位再认知
• 深度倾听
• 与难沟通的人保持相处：方法与策略
• 巧夺天工——【抠图】
• 用户经营飞轮
• 第四章 复盘生命系统——人生、职场与家庭的平衡
• 第12章 数据结构基础：动态数组，栈和队列
• 债务人常见拖延手法及对策
• 第30章 脚手架发布模块云构建系统开发
• 行政人事管理-函数在业绩评估中的妙用
• 涉外用工—法律关系认定
• 数据透视表布局技巧
• 获取好感度

• 推荐名师

  
  金利坤

  擅长领域：中层管理者,基层管理者,领导力发展

  从业背景：曾任上海世博会信息通信管运营总经理、阳狮集团项目部总监等，拥有20年以上团队管理经验，10年以上大型项目管理经验，企业人才培养咨询专家、领导力课程讲师。

• 推荐名师

  
  李国武

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：六西格玛黑带大师（MBB） 天行健咨询项目总监 《中国质量》之质量专家 美国质量协会资深会员 广东省管理咨询协会专家 广东省制造业协会理事

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 绚星会议

  支持1080P高清、美颜，根据发言自动切换，也可选定视频降噪处理，弱网优化，弱网下也能保证流畅的语音

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%