适合达州市巴洛克大酒店的企业培训课程

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  认定工伤的情形3——受到意外伤害

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  《向OKR要效率》

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  我的25小时日常——开挂的时间管理

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  菜鸟混职场—20招助你成为职场达人

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• 图表进阶技巧
• 第2章 搭建数据库集群和中间件，了解微服务体系（万丈高楼平地起）
• 第四部分：招标采购阶段：售前的工作方法与关键技巧
• 4.非同一控制下长期股权投资与所有者权益的合并处理
• 创新玩法篇
• 简介
• 建立威信
• 团队管理
• 持续性提效“三步法”
• 基础管理才智
• 第20章 进阶实战—Vite接入工程化脚手架
• 快速上手，驯服AI替你打工
• AI音视频： 轻松制作高大上的视频短片
• 第二模块 让你脱颖而出的工作汇报
• 数字化决策能力——《大数据基础认知》
• 玩转线上
• 第6章 原生js项目：进阶实战——如何实现项目性能优化？
• 初次见面，来认识下你的新朋友PPT
• 三、建规则：创新五律三戒三条
• 【微信小程序篇】

• 推荐名师

  
  高上

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：SCMP（供应链管理专家）授权讲师 CPIM生产及库存管理专业人士认证 4D®领导力认证导师 CTT企业效能教练认证讲师 DISC测评顾问指导师

• 推荐名师

  
  美宝老师

  擅长领域：人力资源,职场心态

  从业背景：云学堂资深讲师 企业增长教练、职场精英成长导师、学习产品设计专家

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 企业直播平台

  为企业提供从课程的生产（直播）→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用（形成微课）的一体化直播培训新模式

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%