适合北京恒安易通科技有限公司的企业培训课程

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  《跨文化沟通与本地融合》

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  价值从哪里来：如何实现正的净现值

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  MBA完整商业课程：市场营销

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  《劳动人事争议仲裁组织规则》释义

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• 自动驾驶场景仿真标准法规现状
• 企业管理：人员配置（雇佣前活动）
• 深度 TS 递进式构建高可维护性，高可扩展分层项目架构（中）
• 如何管理不服从的员工？ —— 严谨又实用的员工手册
• 心态“好”一点儿：工作中永远不能说的五句话
• 接口与接口测试
• 顾客的情感和逻辑
• 章节4：食品安全及应急处理
• 古希腊的哲学
• 什么是真正科学的预防医学
• 第17章 部署 以及 CI/CD
• 第三周：角色发育
• 税务篇—CFO思维多视角筹划税
• 第11章 大型前端项目：—Webpack性能优化全
• 第1章 文档排版之本——页面布局设置
• 比特币的五个特点
• 10个数值类型设置技巧
• 第三阶段 职业进阶 从储备到管理之《团队凝聚力》
• 区块链与全球科技巨头
• 把能力建在组织上-组织的动员能力

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 企业直播平台

  为企业提供从课程的生产（直播）→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用（形成微课）的一体化直播培训新模式

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 试卷管理

  应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 考试题库管理

  应用于建立企业自己的试题库，并针对不同的试题进行试题管理、试题库管理。为便捷、高效、科学创建试卷提供有力题库支撑。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%