适合苏州易通半导体科技有限公司的企业培训课程

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  “互联网+”制造业

  • 在线课
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  企业数字化学习体系运营规划

  • 在线课
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  人才快速培养与复制

  • 在线课
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  绩效评估每日做系列课

  • 在线课

• 5.注册制下不同上市板块的选择
• 章节4
• 1.银行结算账户的概念分类及相关风险
• 时间管理
• 如何建立符合生产许可证要求的体系2
• 第3章 基础算法之“数组类”
• W07 拒绝复制粘贴，个性化文档批量作
• 财务报表分析：了解特斯拉的历史财务报告
• 第5章 系统打造商品中心（从电商核心的商品模块开始）
• 发刊词
• 第6章 需求落地第2步：画原型
• 团队管理
• 第11章 课程总结（再不舍得大家，也到了说再见的时候了）
• 当下企业成本现状与挑战
• 公司领导如何确保质量管理体系有效展开
• 《民法典》出台对金融行业的其他潜在影响
• 人事及薪金循环中的成本控制
• 1.收入确认和计量的五步法
• 6.全成本核算的实操与案例分析
• 模块八 向上管理（支持上级）

• 推荐名师

  
  邱伟

  擅长领域：经验萃取

  从业背景：“内训师培养”与“组织经验萃取”专家 畅销书《FAST高效课程开发：培训师成长实践手册》作者 《BEST高能经验萃取：将优秀经验转化为绩效成果》作者

• 推荐名师

  
  金利坤

  擅长领域：中层管理者,基层管理者,领导力发展

  从业背景：曾任上海世博会信息通信管运营总经理、阳狮集团项目部总监等，拥有20年以上团队管理经验，10年以上大型项目管理经验，企业人才培养咨询专家、领导力课程讲师。

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%