适合上海科用机电设备有限公司的企业培训课程

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  研发人员产品创新与思维训练

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  职场制胜“妙招”大解密之四步教你击败面试焦虑症

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  脊梁正，不生病之颈椎胸椎病的误区

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  不良地质隧道施工安全管理

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• 章节3：数据建模分析
• 未按权责发生制确认收入税会差异协调管理
• 提升工作绩效：时间管理与4B创新方法
• 几种常用的函数
• 【视频号基础操作篇】
• 1.收入确认和计量的五步法
• “多方论证”方法的理解和运用
• 投资银行：相对估值与杠杆收购
• 我的睡眠我做主
• 5.内部存货交易与内部债权债务的抵消处理
• 使用StatsModels进行多元线回归
• 第12章 数据结构基础：动态数组，栈和队列
• 中国环境标志认证（II型）介绍
• 实战：亿级电商平台订单系统-确定系统边界
• 企业IPO上市精讲
• 实战：亿级电商订单系统架构-基础框架设计
• 条件语句
• 第12章大型前端项目：尝鲜—Webpack5新特性通关
• 区块链与全球科技巨头
• 先导篇

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 推荐名师

  
  金利坤

  擅长领域：中层管理者,基层管理者,领导力发展

  从业背景：曾任上海世博会信息通信管运营总经理、阳狮集团项目部总监等，拥有20年以上团队管理经验，10年以上大型项目管理经验，企业人才培养咨询专家、领导力课程讲师。

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%